邯郸市邯钢路11号 analytic@msn.com

产品中心

卡塞米罗留队大反转!从离队边缘到复兴核心,32岁巴西铁腰如何重获滕哈格信任?

2025-11-28

位于曼联的卡塞米罗,其所处情形正历经充满戏剧性的转变,这位身为巴西人的中场球员,自赛季起始阶段的核心角色,逐渐演变成替补席上的常客,而当下,又由于高额薪资以及更衣室平衡方面的问题,摇身一变成为管理层计划予以清洗的目标对象。

状态起伏成因

致使卡塞米罗状态下滑的关键因素,是滕哈格所进行的战术体系调整。在2023 - 2024赛季,曼联改成了高位防守策略,此策略对中场球员有着更强的跑动覆盖能力的要求。32岁的卡塞米罗,于季前体能测试里多项数据没能达标,这使得他难以去适应新战术的要求。

剧烈程度极高的英超联赛,也将他体能方面存在的短板给放大出来了。从英超官方所给出的数据来看,卡塞米罗在上个赛季的时候,场均跑动的距离相较于首个赛季而言,下降了1.2公里,防守成功的比率从68%降低到了54% 。在好多场关键比赛之中,他因为被对手有针对性地进行突破,进而导致出现失球的情况 。

战术定位变化

滕哈格起初把卡塞米罗设定成单后腰核心,在赛季中间变动为双后腰配置,这一转变致使卡塞米罗要跟年轻队员分摊防守职责,于足总杯决赛前的训练里,教练组发觉他的移动速度已不符合首发标准。

在2024年1月被曼联引进的年轻司职中场之人,进一步对他原本所处位置形成了挤压态势,这位新加入球队的球员,其场均完成对抗达到12.3次的相关数据,远远超过了卡塞米罗的8.1次,如此这般状况,致使教练组在面对着重要赛事的时候,更加倾向于去使用这位年轻球员。

薪资结构矛盾

拉特克里夫爵士入主之后,马上就着手去调整薪资体系。卡塞米罗有着三十五万英镑的周薪,在球队内只是仅次于拉什福德,这样的情况引发了管理层的担忧。英超薪资方面的专家指出,曼联现有的工资结构比曼城是高出了百分之十九,这严重地影响了球队在财政公平政策方面的合规情况 。

存在一批球员在更衣室内。他们借助经纪人传递了增加薪资的要求。有个曼联的工作人员讲出一件事。有三位作为主力的球员。其续约的谈判因为卡塞米罗的薪水作为参照。进而陷入了僵持难进的状况。这样的情形使得管理层下定了处理高薪球员的决心。

将帅关系转变

卡塞米罗留队大反转!从离队边缘到复兴核心,32岁巴西铁腰如何重获滕哈格信任?

训练冲突发生在足总杯决赛之前,这一冲突致使将帅关系变得紧张起来。卡塞米罗因为知晓自己未在首发名单之中,所以提前离开了训练场,他的这般行为引起了教练组的不满。在随后进行的私下会谈里,巴西人主动向主教练表达了歉意。

滕哈格于季末评估报告里,对卡塞米罗的职业态度予以了肯定。教练组觉得,他在欧冠赛事当中的经验,依旧属于球队比较稀缺的资源,尤其是在欧战淘汰赛阶段,他的大赛经验能够对体能不足起到弥补作用了。

未来去向分析

已提供具体报价的沙特联赛俱乐部,其转会费未达曼联预期,利雅得胜利队愿支付1500万英镑转会费,此与曼联2500万英镑心理价位有差距,而且美国大联盟国际迈阿密也在密切关注情况发展。

从事卡塞米罗相关事务的团队,正在针对纷杂繁多的一切选项展开评估,其经纪人已然与负责曼联管理事务的leyu乐鱼体育层级进行了历经三轮的会谈,会谈着重聚焦于解除合约补偿的相关方案,要是最终走向离队这一结果,球员的一方提出索要剩余合同期限内百分之五十薪资当作补偿的要求 。

更衣室影响

功勋老将对于卡塞米罗的去留持有不一样的看法,一部分球员觉得应该尊重有功劳者的合同中所拥有的权益,其余的一派更加支持管理阶层去重新构建年轻的阵容,这样的分歧在赛季快要结束的时候的球队内部会议里已经有了一定的体现。

上位之机,年轻球员们视作此。曼联青训营产出的几名中场,于季前训练里展现积极之态,他们皆期望于阵容重新组建之际,获取更多上场之时长。这般竞争之氛围,客观上使卡西梅罗的位置危机得以加剧。

觉着曼联是应当留住这位有着功勋存在的老将去完成合同呢,还是果断地进行换血从而开启全新的时代呢?欢迎在于此评论区去分享你自身的见解,要是对本文怀有喜欢之情那就请点赞予以支持。